SKILLS: projeto interno da Simplim incentiva o desenvolvimento contínuo dos colaboradores
A Simplim Soluções deu início ao projeto interno SKILLS, uma iniciativa criada para incentivar os colaboradores a desenvolverem novas habilidades e aprimorarem competências já existentes, acompanhando a constante evolução das áreas de tecnologia, inovação e gestão. A ideia do projeto surgiu a partir do diretor Anderson Jesus, com o propósito de fortalecer a cultura de aprendizado contínuo dentro da empresa. A proposta parte de um princípio simples: em um mercado movido por inovação e transformação tecnológica, evoluir constantemente deixou de ser um diferencial e passou a ser uma necessidade. Com duração inicial de três meses, entre fevereiro e abril de 2026, o projeto teve seu primeiro ciclo estruturado em desafios práticos, propostos internamente, onde cada colaborador ficou livre para escolher a melhor forma de aprendizado. Cursos online, vídeos gratuitos, prática diária, pesquisas e estudos independentes fizeram parte da jornada de desenvolvimento de cada participante. Na área de desenvolvimento, os desafios foram voltados ao aprimoramento do Inglês Técnico e à imersão em tecnologias como D2Bridge e Bootstrap. Já nas áreas de consultoria e suporte, os participantes trabalharam na evolução do nível de Excel, aprendizado em SQL e aprimoramento da gestão de tempo e tarefas. Um dos diferenciais do SKILLS é justamente a participação coletiva. O projeto não possui um líder específico: todos os colaboradores participaram ativamente do processo, incluindo a própria direção da empresa, reforçando a ideia de crescimento conjunto e colaboração contínua. Mais do que um programa interno de capacitação, o SKILLS representa a visão da Simplim de que o crescimento da empresa está diretamente conectado ao desenvolvimento das pessoas que fazem parte dela. Ao incentivar o aprendizado constante, a empresa fortalece não apenas suas equipes, mas também sua capacidade de inovar, criar soluções mais eficientes e acompanhar as mudanças do mercado com agilidade. A iniciativa reforça o compromisso da Simplim em construir um ambiente onde tecnologia, evolução profissional e desenvolvimento humano caminham lado a lado. A expectativa da Simplim é que o SKILLS continue evoluindo nos próximos meses, com a criação de novos ciclos trimestrais de desenvolvimento. A proposta é manter o projeto ativo em períodos de três meses, trazendo novos desafios, temas e oportunidades de aprendizado para os colaboradores, acompanhando as mudanças do mercado e incentivando uma cultura contínua de crescimento, inovação e evolução profissional dentro da empresa.
Simplim compartilha experiência prática com estudantes de Desenvolvimento de Sistemas da ETEC Joaquim Ferreira do Amaral
Recentemente, a Simplim teve a oportunidade de participar de um momento muito especial ao lado dos alunos do curso de Desenvolvimento de Sistemas da ETEC Joaquim Ferreira do Amaral. O objetivo do encontro foi aproximar o que os estudantes estão aprendendo em sala de aula da realidade do mercado de trabalho, trazendo exemplos práticos do dia a dia de uma empresa que atua com desenvolvimento de software e consultoria empresarial. Durante a apresentação, compartilhamos como funciona o nosso processo de trabalho, desde o primeiro contato com o cliente, passando pelo levantamento de informações e análise de processos, até o desenvolvimento, entrega e acompanhamento das soluções. Também mostramos como conteúdos que fazem parte da formação dos alunos, como lógica de programação, banco de dados e desenvolvimento de sistemas e como eles são aplicados na prática dentro da empresa. Um dos principais pontos abordados foi que o desenvolvimento de software vai muito além da programação. Envolve entender o negócio do cliente, definir soluções técnicas, operacionais e comerciais, além de acompanhar o uso do sistema para garantir que ele realmente gere resultados no dia a dia. Além disso, apresentamos algumas das ferramentas que utilizamos, reforçando a importância da organização, análise e planejamento em cada etapa do projeto. A troca com os alunos foi extremamente positiva e reforça algo que acreditamos: quando teoria e prática caminham juntas, o aprendizado se torna muito mais completo. A Simplim agradece à ETEC Joaquim Ferreira do Amaral pela oportunidade e segue à disposição para contribuir com a formação de novos profissionais da área de tecnologia.